Johtoryhmän uudistuminen vaikuttaa koko organisaatioon. Johtoryhmän työn ja toiminnan kannalta kokouksissa istumista tärkeämpää on rakentaa yhteisiä merkityksiä jokaisessa käydyssä keskustelussa. Mitä yhtenäisempi ja raikkaampi johtoryhmän tarina on, sitä helpompaa asiakkaiden ja organisaation innostua siitä. Uudet keinot ja tavat kertoa tarinaa ja kutsua henkilöstöä ja asiakkaita mukaan tarinankerrontaan, saavat koko organisaation syttymään.
Tervetuloa mukaan jatkamaan keskustelua johtoryhmätyön kehittämisestä helmikuun webinaariimme! Asiantuntijoina organisaatiokonsultit Olli-Pekka Juoperi ja Pekka Pirhonen.
Tarkemmat osallistumisohjeet lähetetään ilmoittautuneille sähköpostitse.